入圍作品   糖酒集團侯昊南

“數智賦能 紅心鑄魂”

賦能高質量發展新實踐

               ------信息中心 侯昊南

值此中國共產黨成立104周年之際，回望波瀾壯闊的奮斗史詩，偉大建黨精神如不滅星辰，始終指引方向。在新時代征程上，將黨的政治優勢、組織優勢轉化為企業的管理效能與發展動能，是每一位黨員干部肩負的時代課題。作為公司IT部門負責人，我深刻體會到，“黨建+管理”并非簡單疊加，而是一場深層次的融合革命。尤其在企業數字化轉型浪潮中，以“數智”為筆，以“紅心”為墨，方能繪就高質量發展的嶄新圖景。

一、強根鑄魂：以政治引領錨定IT戰略航向

IT系統的架構與決策，從來不是純粹的技術選擇，其深層蘊含著價值導向與戰略意圖。我們始終將黨的政治建設擺在IT管理的核心位置，確保技術發展始終服務于國家戰略大局和公司整體利益。

思想導航，校準價值坐標：部門內部建立常態化理論學習機制。通過“三會一課”、主題黨日、線上學習平臺，深入學習關于數字中國的重要論述以及國家關于信息安全、核心技術自主可控的戰略部署。每一次技術選型研討前，我們必先進行“政治對標”：該方案是否符合國家數據安全法規？是否利于核心技術自主？是否支撐公司落實上級重大決策部署？例如，在目前系統的選型中，我們堅定選擇國產化路線，并成立黨員突擊隊攻堅遷移適配難題，以實際行動響應國家科技自立自強號召，筑牢了數據安全的“政治堤壩”。

戰略解碼，凝聚數智共識：將公司黨委確定的數字化轉型戰略目標，逐層分解為IT部門的年度重點任務和關鍵項目。將重大項目、核心技術攻關任務明確到骨干肩上。在“BC及五碼合一”建設項目中，黨員骨干牽頭組建跨部門團隊，帶頭啃下系統集成、實時數據同步等硬骨頭，使平臺如期上線，將黨的組織力有效轉化為重大項目落地的強大執行力。

規矩立信，筑牢合規底線：將黨紀黨規要求融入IT管理制度流程。在制定《數據安全管理辦法》、《信息系統權限管理規范》、《供應商廉潔合作準則》等核心制度時，充分融入黨的紀律要求，強調廉潔風險防控。組織全員簽署《保密協議與廉潔從業承諾書》，定期開展警示教育，用“身邊事”警醒“身邊人”，確保IT權力在陽光下運行，在合規軌道上前行，營造風清氣正的IT治理生態。

二、融合提效：用數智思維重塑管理價值鏈條

數字化轉型的本質是管理變革。我們積極運用數智化思維和工具，將黨的群眾路線、實事求是思想路線融入管理流程，驅動管理向精細化、智能化、人本化躍升。

數據驅動，科學決策提質效：打破部門數據壁壘，構建數據中臺。整合生產、營銷、供應鏈、人力資源等多維數據，運用BI工具進行深度挖掘和可視化展現。IT部門基于數據中臺提供精準分析報告，揭示運營瓶頸、預測市場趨勢、評估項目風險，改變了以往“經驗主義”決策模式。

流程再造，用戶體驗為中心：以“無紙化辦公，讓員工少跑腿”為原則，將黨的“全心全意為人民服務”宗旨具象化為優化員工體驗的實際行動。我深入業務一線，開展“痛點”調研，運用流程挖掘技術梳理冗余環節。上線了覆蓋全員的“OA服務平臺”，集成入職、請假、報銷、IT服務申請等高頻事項。員工通過手機即可便捷辦理，使得員工不用在像以往線下跑腿進行各個審批的簽字，流程平均處理時間縮短60%，員工滿意度大幅提升，內部運營成本有效降低，體現了管理溫度與效率的統一。

安全為基，黨性筑牢防護網：深刻理解“沒有網絡安全就沒有國家安全”。將保障信息系統和數據安全視為一項嚴肅的政治任務。構建了以“超融合平臺及容災備份”為核心的主動防御體系，嚴格落實等級保護和關鍵信息基礎設施防護要求。黨員帶頭值守關鍵崗位，定期組織安全演練預防在遇到危機時，能夠高效解決問題。用實際行動守護了公司的數字資產和運營命脈，踐行了在關鍵時刻靠得住、頂得上的黨性擔當。

三、文化浸潤：讓紅色基因激蕩數智浪潮

技術是冰冷的，但賦予其靈魂的是文化與精神。我們致力于在IT團隊中厚植紅色文化底蘊，讓偉大建黨精神成為激發創新活力、砥礪奮斗意志的不竭源泉。

    傳承精神，凝聚奮斗共識：將紅色教育融入團隊建設。引導員工深刻領悟“堅持真理、堅守理想，踐行初心、擔當使命，不怕犧牲、英勇斗爭，對黨忠誠、不負人民”的偉大建黨精神在新時代技術崗位的傳承與實踐。

匠心筑基，淬煉過硬作風：將黨的優良作風融入IT職業素養培養。倡導精益求精的“工匠精神”，強調代碼質量、系統穩定性就是IT人的“生命線”。在項目管理中，弘揚實事求是作風，鼓勵講真話、報實情、做實事，反對技術浮夸和形式主義。建立嚴格的項目質量管控機制。身為黨員的我要不斷錘煉嚴謹細致、極端負責的工作作風，確保交付的每一個系統都經得起實踐和歷史的檢驗。

四、砥礪奮進新征程，紅心數智譜華章

104載風雨兼程，精神火炬代代相傳。站在新的歷史起點，推動企業高質量發展，是我們對建黨偉業最堅定的致敬。實踐深刻昭示我們：黨建是統領發展的靈魂，管理是行穩致遠的基石，而“黨建+管理”的深度融合，則是點燃創新引擎、鑄就核心競爭力的關鍵密鑰。

作為新時代的IT奮斗者，我們將永葆紅心向黨的忠誠，持續深化“黨建+IT管理”融合實踐，以數智化之“能”服務戰略大局，以黨性原則之“魂”筑牢安全根基，以創新求實之“銳”破解發展難題。讓我們以此次征文為新的起點，進一步激發全體黨員干部的使命擔當與創新活力，將黨的政治優勢、組織優勢源源不斷地轉化為企業治理效能與發展勝勢，在數智化浪潮中勇立潮頭，在高質量發展的壯闊航程中奮楫爭先，以更加優異的成績為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻堅實的科技力量！